В сметном отделе строительной компании работает 8 сотрудников.
Все они готовят сметы. Как руководителю оценивать эффективность работы сотрудников?

Цель диаграммы - продемонстрировать, какие сотрудники в отделе выполняют больше смет и без задержек. Выделить наиболее перспективных сотрудников.

Сотрудники разделены на ведущих и рядовых сметчиков. У ведущих сметчиков на диаграмме стоит знак +.
Для удобства анализа между группами оставлен промежуток. Внутри группы сортировка по количеству завершённых смет за отчетный период.

Сметы выполненные, со срывом сроков показаны красными на концах столбиков.
Отдельно идет столбик с процентом просроченных смет. По нему можно оценить просрочку с учетом общей нагрузки на сотрудника.

Акцент на лучших сотрудниках сделан с помощью зелёных подчеркнутых линий. Они выделяет Дурова из группы ведущих и Смирнову из рядовых сметчиков.

Легенда сделана в современном стиле прямо из заголовка диаграммы.

Более развернутый дашборд на этой теме, который показывает оценку сотрудников отдела в динамике по месяцам, рассмотрен в статье 4+ параметра за короткий период. Анализируем сотрудников отдела.

Если не хотите тратить свое время на создание этой диаграммы.
Скачайте готовый шаблон. Стоимость всего 700 руб.
Просто подставьте свои данные и получите готовый красивый график.

Когда нужно эффектно подвести итоги по группе период времени.
Чтобы повысить информативность, справа добавлена доля просроченных смет. Это делает визуализацию еще более понятной.

Высота столбцов помогает быстро сравнить их размеры и увидеть разницу между показателями разных месяцев.

Особое внимание привлекает линия, выделяющая наиболее результативных сотрудников среди сметчиков.

Далее разберем процесс построения такой нестандартной комбинированной диаграммы:

Пройдем все этапы создания шаг за шагом.
Сначала создаем стандартный график.
Чтобы потренироваться скачайте учебный файл:

Добавляем диаграмму для выполненных и просроченных смет.

В таблице выполнена сортировка, но на диаграмме сотрудники расположились в обратном порядке из-за расположения горизонтальной оси. Откорректируем ось.

Применим обратный порядок категорий для вертикальной оси.

Настроим толщину столбцов изменив боковой зазор.

Для выполненных смет выберем стандартный зелёный цвет.

Для просроченных смет установим оранжевый цвет.

Добавим метки данных по центру столбцов.

Подписи ряда "Выполнено смет" окрасим белым цветом для контраста с цветным фоном столбцов.

Столбцы ряда "Просрочено смет" не вмещают подписи, поэтому сместим их с помощью регулировки полей к краю столбцов.

Выберем оранжевый цвет для подписей, чтобы их было проще соотнести со столбцами того же цвета.

Продолжим оформление диаграммы, убрав лишние элементы. Первая на очереди, горизонтальная ось.

Также уберем линии сетки , чтобы изображение выглядело более чистым и минималистичным

Скроем диаграмму, позже её функция будет присвоена заголовку.

Освободим область построения для второй части диаграммы, уменьшив ширину построения.

Создадим копию диаграммы для отображения доли просроченных диаграмм.

Выберем соответствующий диапазон данных с помощью мыши.

Сменим тип диаграммы на линейчатую с группировкой.

Уберем оси и название диаграммы, оставив только столбцы.

Для более удобного наложения одной части диаграммы на другую уберем заливку диаграммы.

Для визуальной связи ряда "Доля просроченных" с количеством просроченных диаграмм добавим узорную заливку с использованием оранжевого цвета.

Расположение меток является неудобным и их формат нам не подходит. Уберем подписи диаграммы для сброса формата, а после добавим у края, снаружи.

Немного скорректируем размер шрифта подписей "Доли просроченных".
Поработаем с заголовком. Дополним текст заголовка для лучшей навигации по диаграмме. Уменьшим шрифт части заголовка для соблюдения пропорций. Окрасим "выполнено" зелёным цветом, а "просрочено" - оранжевым. Таким образом заголовок возьмет на себя функцию легенды.

Добавим линию для выделения самых продуктивных сотрудников в группах.

Рисуем лини для подчеркивания Кузнецовой Марии. Окрасим линию в зеленый цвет и увеличим толщину. Продублируем линию и выделим с её помощью Смирнову Елену.

Диаграмма помогает отследить не только общую динамику сотрудников, но и состав выполнено/просрочено, доля просроченных смет в процентном соотношении позволяет более обширно представить картину.

Акцент линиями на самых продуктивных сотрудниках каждой группы заставляет обратить внимание них и диаграмма "говорит":

Если не хотите тратить свое время на создание этой диаграммы.
Скачайте готовый шаблон. Стоимость всего 700 руб.
Просто подставьте свои данные и получите готовый красивый график.